La Secretaría de Estado de Administración Pública (SEAP) someterá un anteproyecto de ley para regular el sistema remunerativo de los altos funcionarios públicos, a los fines de racionalizar y transparentar, a través de una escala, los salarios. El anuncio lo hizo la licenciada Fanny Bello, directora de Análisis del Trabajo y Remuneraciones de la SEAP.
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